Studia na kierunku Psychologia w biznesie w WSB w Chorzowie to studia na śląskim, zamiejscowym Wydziale Wyższej Szkoły Bankowej w Poznaniu. Kierunek prowadzony jest jako studia licencjackie (pierwszego stopnia), w trybie niestacjonarnym.Studia są płatne.
Specjalności psychologii w biznesie:
HR Business Partner,
psychologia menedżera,
psychologia negocjacji i mediacji,
psychologia pozytywna,
psychologia rozwoju kompetencji w organizacji.
Psychologia biznesu w WSB na Śląsku - co to za studia?
Na studiach psychologiczno-biznesowych rozwijasz kompetencje miękkie z obszaru komunikacji i budowania relacji międzyludzkich. W trakcie studiów na kierunku psychologia w biznesiew Wyższej Szkole Bankowejw Chorzowie nauczysz się odnajdywać się w wybranej rzeczywistości biznesowej, bazując na wiedzy zarówno z zarządzania, jak i psychologii.
Program studiów:
psychologia komunikacji w działaniu,
podstawy psychologii,
etyka zawodu psychologa,
statystyka w psychologii,
marketing i badania marketingowe,
zachowania organizacyjne,
trening umiejętności interpersonalnych,
psychologia poznawcza,
psychologia osobowości i różnic indywidualnych,
psychologia rozwoju człowieka w cyklu życia,
psychologia społeczna,
psychologia ekonomiczna,
psychologia marketingu i reklamy,
wywieranie wpływu,
psychologia emocji i motywacji,
metodologia badań psychologicznych,
zarządzanie zasobami ludzkimi,
podstawy socjologii,
podstawy technologii informacyjnej i aplikacji biurowych,
podstawy prawa.
Praca dla psychologa biznesu
Po psychologii w biznesie na chorzowskiej WSB o dobre samopoczucie i dobre wyniki w pracy zawodowej osób zadbasz wybierając posadę na wybranym stanowisku:
właściciel działalności coachingowej i trenerskiej,
pracownik firmy doradztwa biznesowego,
pracownik ośrodka wsparcia społecznego,
pracownik działu HR przedsiębiorstw,
lider zespołów projektowych,
specjalista ds. zarządzania personelem,
specjalista w działach strategii rozwoju firmy,
specjalista w działach sprzedaży,
negocjator biznesowy,
specjalista ds. mediacji w biznesie,
specjalista w dziale negocjacji handlowych,
specjalista ds. relacji społecznych,
konsultant ds. rozwiązywania konfliktów pracowniczych,