- Dowiedz się więcej o tym kierunku
- Udostępnij
- prev
- next
Studia na kierunku psychologia w biznesie w Wyższej Szkole Bankowej w Toruniu to studia płatne, licencjackie (pierwszego stopnia) w trybie stacjonarnym i niestacjonarnym.
Prawo w biznesie nie są klasycznymi studiami prawniczymi, ale interdyscyplinarnymi studiami łączącymi wiedzę prawno-administracyjną i kompetencje biznesowe. Program tego kierunku zawiera naukę wiedzy i umiejętności na temat wykorzystania wiedzy prawniczej w zarządzaniu procesami biznesowymi, formalnym aspektem działalności i funkcjonowaniem organizacji publicznych i prawnych.
Specjalności licencjackie:
- Coaching i mentoring w biznesie
- International business
- Psychologia menedżera
- Psychologia pozytywna w biznesie
- Psychologia sytuacji kryzysowych
- Psychologia zachowań konsumenckich
Psychologia biznesu - co to za studia?
Na studiach psychologiczno-biznesowych rozwijasz kompetencje miękkie z obszaru komunikacji i budowania relacji międzyludzkich. W trakcie studiów na kierunku psychologia w biznesie w Wyższej Szkole Bankowej w Toruniu nauczysz się odnajdywać się w wybranej rzeczywistości biznesowej, bazując na wiedzy zarówno z zarządzania, jak i psychologii.
Program studiów obejmuje przedmioty kierunkowe, realizowane przez wszystkich studentów oraz przedmioty specjalnościowe, indywidualnie dobrane do poszczególnych specjalności, które możesz wybrać.
Przedmioty modułu specjalnościowego:
- psychologia różnic indywidualnych,
- psychospołeczne wywieranie wpływu,
- neuropsychologiczne aspekty rozwoju uczenia się,
- emocje i motywacja,
- trening umiejętności interpersonalnych.
Praca dla psychologa biznesu
Po psychologii w biznesie na toruńskiej WSB o dobre samopoczucie i dobre wyniki w pracy zawodowej osób zadbasz wybierając posadę na wybranym stanowisku:
- właściciel działalności coachingowej i trenerskiej,
- pracownik firmy doradztwa biznesowego,
- pracownik ośrodka wsparcia społecznego,
- pracownik działu HR przedsiębiorstw,
- lider zespołów projektowych,
- specjalista ds. zarządzania personelem,
- specjalista w działach strategii rozwoju firmy,
- specjalista w działach sprzedaży,
- negocjator biznesowy,
- specjalista ds. mediacji w biznesie,
- specjalista w dziale negocjacji handlowych,
- specjalista ds. relacji społecznych,
- konsultant ds. rozwiązywania konfliktów pracowniczych,
- właściciel agencji reklamowej,
- pracownik agencji reklamowej,
- specjalista ds. rekrutacji,
- menedżer ds. human resources,
- specjalista ds. szkoleń.
