Coaching kryzysowy w biznesie - podyplomowe w UTH Chodkowskiej w Warszawie

Studia podyplomowe coaching kryzysowy w biznesie w Uczelni Techniczno-Handlowej im. Heleny Chodkowskiej w Warszawie skierowane są do osób, które chcą uczyć się funkcjonowania w roli coacha kryzysowego, pogłębiać i rozwijać swoje kompetencje na stanowiskach kierowniczych (średniego i wyższego szczebla).

Cel studiów

Przekazanie kompleksowej i nowoczesnej wiedzy teoretycznej oraz przede wszystkim szkolenie umiejętności coachingowych zgodnie z potrzebami strategicznymi nowoczesnego biznesu i współczesnego personelu.

Studia obejmują niezbędne zagadnienia konieczne do pełnienia roli coacha kryzysowego i trenera w obszarze rozwoju zawodowego, indywidualnego oraz zespołowego. Celem programu studiów jest przygotowanie słuchaczy do systematycznego i efektywnego praktykowania treningu w oparciu o najlepsze standardy zawodowe.

Studia są ciekawą propozycją dla osób, które kierują ludźmi lub ich uczą: przełożonych, liderów, szefów, trenerów, szkoleniowców, nauczycieli oraz tych, którzy zamierzają takie role pełnić.

Studia mogą również stanowić profesjonalne uzupełnienie portfolio zawodowego osób pragnących doskonalić swoje osobiste kompetencje w obszarze miękkiego zarządzania pracownikami borykającymi się z różnymi trudnościami i sytuacjami kryzysowymi jak i dla samych pracowników, którzy doświadczają lub doświadczali w życiu sytuacji trudnych.

Czas trwania nauki

Studia trwają dwa semestry i obejmują 220 godziny zajęć prowadzonych przez wykładowców UTH oraz ekspertów zewnętrznych tj. specjalistów, mających duże doświadczenie praktyczne.

Zajęcia na studiach podyplomowych odbywają się w systemie zjazdów sobotnio – niedzielnych, co 2 tygodnie.

Program studiów

• wprowadzenie do interwencji kryzysowej,
• psychologia kryzysu,
• zarządzanie stresem,
• psychologia emocji,
• teoria i praktyka coachingu,
• narzędzia coachingowe,
• budowanie relacji coachingowej,
• psychologia sukcesu,
• marketing a własna działalność coachingowa,
• interwencja kryzysowa w środowisku pracy,
• zapobieganie mobbingowemu środowisku pracy,
• zapobieganie wypaleniu zawodowemu,
• kierowanie konfliktem,
• patologie środowiska pracy – jak przeciwdziałać,
• organizowanie i prowadzenie coachingu kryzysowego,
• warsztaty dobrej praktyki coachingowej,
• zarządzanie zmianą osobistą i organizacyjną,
• pomoc prawna w sytuacjach patologicznych.

Dla kogo studia?

Studia podyplomowe coaching kryzysowy w biznesie skierowane są do:

• osób, które planują prowadzić własną działalność coachingową ze specjalizacją kryzysową,
• właścicieli małych i średnich firm,
• pracowników HR zainteresowanych podnoszeniem efektywności procesu zarządzania personelem w perspektywie strategicznej w oparciu o zapobieganie patologiom środowiska pracy,
• wszystkich osób zainteresowanych poszerzeniem lub nabyciem wiedzy z obszaru coachingu kryzysowego.

Rekrutacja

Kandydat na studia podyplomowe musi legitymować się wykształceniem wyższym - licencjackim, inżynierskim, magisterskim. Ponadto kandydaci zobowiązani są dokonać rejestracji w wewnętrznym systemie rekrutacyjnym (IRK) na stronie Centrum Studiów Podyplomowych w zakładce Rekrutacja on-line, dokonać opłaty rekrutacyjnej (200,00 PLN)  oraz dostarczyć do Centrum Studiów Podyplomowych następujące dokumenty:

• formularz zgłoszeniowy i podanie o przyjęcie kandydata na studia dostępne po zarejestrowaniu się w systemie on-line,
• oryginał/odpis dyplomu studiów wyższych wraz z suplementem (w celu sporządzenia kserokopii i poświadczenia za zgodność z oryginałem),
• 1 zdjęcie  - 35 x 45 mm,
• dowód osobisty (w celu okazania),
• potwierdzenie wniesienia opłaty rekrutacyjnej,
• kandydat zobowiązany jest do podpisania wydruku dokumentów z systemu Rekrutacji on-line.